Igualdad: qué propone cada partido

El PP de Navarra centró su agenda de Igualdad en una visión de igualdad de oportunidades frente a políticas que, a su juicio, podían quedarse en el plano ideológico. Defendió reforzar recursos públicos, pero con evaluación de resultados y atención a mujeres en situación de vulnerabilidad.

Entre sus mensajes habituales estuvo combatir la violencia machista con más coordinación institucional, apoyo a víctimas y medidas de protección, además de impulsar conciliación y corresponsabilidad. También subrayó la importancia de mejorar el acceso al empleo y a la formación para reducir brechas reales.

En el debate autonómico, el PP planteó una política de igualdad más práctica que simbólica, priorizando servicios, seguridad y apoyo a la familia como marco complementario. Su enfoque buscó combinar protección de derechos con gestión eficaz de los recursos públicos.

El PSOE de Navarra situó la igualdad como eje transversal de su programa de 2023, vinculándola a la ampliación de derechos, la lucha contra la violencia machista y el refuerzo de los servicios públicos para reducir brechas de género.

Entre sus propuestas destacó impulsar políticas de corresponsabilidad, mejorar la atención a víctimas de violencia de género y consolidar medidas de igualdad salarial y de empleo para mujeres, especialmente en ámbitos con mayor precariedad y temporalidad.

También planteó seguir desarrollando la educación en igualdad, la diversidad y la prevención de discriminaciones, con apoyo institucional a la conciliación familiar y laboral y a la representación equilibrada en órganos públicos y espacios de decisión.

VOX centró su programa navarro de Igualdad en suprimir las políticas de “feminismo ideológico” y sustituirlas por igualdad “real” ante la ley, sin cuotas ni organismos específicos. También defendió revisar el enfoque institucional sobre violencia de género.

En su discurso electoral de 2023, la formación propuso retirar subvenciones a asociaciones y campañas que, según su criterio, promueven el “adoctrinamiento” y el enfrentamiento entre hombres y mujeres. Apostó por reforzar la protección de las víctimas, pero desde un marco neutral y no ideológico.

Además, VOX ligó igualdad a otras áreas como familia, educación y protección de menores, rechazando la coeducación con enfoque de género y la llamada perspectiva de género en la administración foral. Su planteamiento se alineó con su línea nacional: menos gasto público en igualdad y más apoyo a la igualdad jurídica.

Sumar planteó en Navarra una agenda de igualdad centrada en reforzar la lucha contra la violencia machista, ampliar la protección a las víctimas y mejorar los recursos públicos de atención y acompañamiento.

También defendió políticas de corresponsabilidad y conciliación, con más servicios públicos de cuidados, permisos más avanzados y medidas para reducir la brecha salarial y laboral entre mujeres y hombres.

Su programa vinculó la igualdad con derechos LGTBIQ+, educación afectivo-sexual y acceso efectivo a la sanidad y la justicia, apoyándose en la normativa foral y estatal ya vigente, con una línea muy continuista.

La candidatura de Unidas Podemos en Navarra vinculó Igualdad con la ampliación de derechos feministas, la lucha contra la violencia machista y la garantía de servicios públicos que faciliten la corresponsabilidad. Su mensaje insistía en reforzar la acción institucional y la prevención.

Entre sus prioridades figuraban la igualdad salarial, la mejora de los recursos para víctimas de violencia de género y la protección de los derechos de mujeres, personas LGTBIQ+ y familias diversas. El enfoque era más interventor que el de formaciones conservadoras, con mayor peso para lo público.

También defendió políticas de cuidados y conciliación, con más plazas y apoyo a dependencia, educación infantil y servicios comunitarios. La idea era que la igualdad no dependiera solo de la normativa, sino de inversión estable y seguimiento desde el Gobierno foral.

Ciudadanos (Cs) centró sus propuestas de igualdad en Navarra en reforzar la conciliación y la corresponsabilidad, vinculando estas políticas a la libertad de elección de las familias y al impulso del empleo femenino. Su enfoque era más práctico que ideológico.

En sus mensajes de campaña, Cs defendió medidas como ampliar apoyos a la maternidad, favorecer horarios compatibles con la vida laboral y familiar y reducir trabas burocráticas para acceder a ayudas. También insistió en combatir la discriminación salarial con incentivos y control administrativo.

La formación liberal apostó por una igualdad basada en la oportunidad real y en servicios eficaces, evitando el énfasis en el enfrentamiento político. En Navarra, su discurso sobre igualdad se integró en un programa de corte centrista, con especial atención a mujeres, familias y empleo.

El PNV no concurrió con candidatura propia a las elecciones autonómicas de Navarra 2023, por lo que no hubo un programa electoral navarro específico sobre Igualdad atribuible a ese partido. En esos comicios, su referencia pública fue el apoyo a políticas de cohesión social y a la defensa del autogobierno.

Si se toma como base su línea política general en Euskadi y en el Congreso, el PNV suele priorizar la igualdad entre mujeres y hombres, la lucha contra la violencia machista y el refuerzo de servicios públicos de conciliación. También defiende medidas de empleo y cuidados con enfoque de corresponsabilidad.

Por tanto, en Navarra 2023 no puede hablarse de propuestas propias del PNV en igualdad, sino de una ausencia de programa autonómico específico; su posición conocida es la de impulsar igualdad efectiva, protección frente a la violencia y políticas de conciliación.

EH Bildu situó la igualdad como eje transversal de su programa para Navarra 2023, vinculándola a políticas feministas, LGTBI y de derechos humanos. Apostó por reforzar la prevención de violencias machistas, la coeducación y los recursos públicos de atención.

También planteó medidas para reducir la brecha salarial y mejorar la conciliación, con más servicios públicos de cuidados, permisos y horarios corresponsables. Su enfoque insistía en que la igualdad debía traducirse en presupuesto, evaluación y presencia equilibrada en la administración.

En materia de diversidad, defendió garantizar derechos para mujeres y personas LGTBI en sanidad, educación y empleo, junto a protocolos contra la discriminación. Frente a este énfasis, otros partidos con agenda más clásica suelen priorizar primero la gestión económica y la seguridad institucional.

UPN situó la igualdad en clave práctica: más recursos contra la violencia machista, refuerzo de la atención a víctimas y coordinación institucional, evitando discursos ideológicos y centrando el foco en la protección efectiva.

En su programa para Navarra 2023 también defendió impulsar la conciliación, la corresponsabilidad y medidas de apoyo a mujeres en el empleo y el emprendimiento, con especial atención a la natalidad y a las familias.

Además, UPN vinculó igualdad con libertad educativa y lucha contra la discriminación, reclamando políticas que prioricen resultados medibles y servicios públicos eficaces, especialmente en zonas rurales y en la atención social.

PACMA presentó en Navarra un enfoque de igualdad centrado en la no discriminación por sexo, orientación o identidad, con especial atención a la protección efectiva de los colectivos LGTBIQ+ y de las mujeres.

Entre sus medidas figuraron reforzar la educación en igualdad y diversidad, mejorar la prevención de violencias machistas y garantizar recursos públicos accesibles para víctimas, con una agenda social más amplia que la de formaciones conservadoras.

También defendió una administración autonómica con perspectiva de género, protocolos contra acoso y lenguaje inclusivo en la acción pública, combinando derechos civiles, educación y atención institucional como ejes principales.