---
type: concepto_politico
canonical: https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/pension-maxima-y-minima
name: "Sistema de pensiones en España: cómo funciona, quién lo paga y qué se debate"
categoria: economia
ano_creacion: 1919
fuentes:
  - https://www.boe.es/eli/es/rd/2026/03/25/241
  - https://revista.seg-social.es/-/la-pension-media-del-sistema-de-la-seguridad-social-alcanza-los-1.376-1-euros-en-octubre-un-4-6-mas-alta-que-hace-un-ano
  - https://www.airef.es/wp-content/uploads/2026/05/Pensiones/Estudio_Regla_Gasto_Pensiones-2026.pdf
  - https://documentos.fedea.net/pubs/ap/2026/ap2026-03.pdf
  - https://www.oecd.org/en/publications/pensions-at-a-glance-2025_7a2ed9c1-en.html
  - https://www.congreso.es/public_oficiales/L15/CONG/DS/CO/DSCD-15-CO-583.PDF
country: espana
lang: es
updated_at: 2026-11-08T21:35:41
---

# Pensión máxima y mínima 2026, jubilación anticipada y demorada

> **Capítulo 3 de 17** de «Sistema de pensiones en España: cómo funciona, quién lo paga y qué se debate»: Pensión máxima y mínima 2026, jubilación anticipada y demorada. Página: https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/pension-maxima-y-minima

## Pensiones máximas y mínimas 2026

La **pensión máxima** de 2026 es de **3.359,60 euros al mes, 47.034,40 al año**. Nadie cobra más de una pensión pública (o de la suma de varias) por encima de esa cifra, aunque haya cotizado 40 años por la base máxima: es el tope que explica por qué las pensiones altas devuelven menos de lo cotizado. Desde 2025 y hasta 2050 sube cada año el IPC más 0,115 puntos, un «destope» mucho más lento que el de la base máxima de cotización.

Las **pensiones mínimas** son el suelo: si la pensión calculada queda por debajo y el pensionista no tiene otros ingresos por encima de 9.442 euros al año (11.013 con cónyuge a cargo), el Estado paga la diferencia con el **complemento a mínimos**, financiado con impuestos. En 2026 las mínimas subieron un 7,07 % (un 11,4 % las de cónyuge a cargo y viudedad con cargas), muy por encima del 2,7 % general, dentro del compromiso de la reforma de 2023 de llevarlas en 2027 al 60 % de la renta mediana.

| Pensión mínima 2026 | Con cónyuge a cargo | Sin cónyuge (unidad unipersonal) | Con cónyuge no a cargo |
|---|---|---|---|
| Jubilación, titular de 65 años o más | 17.592,40 €/año (1.256,60 €/mes) | 13.106,80 € (936,20 €/mes) | 12.441,80 € (888,70 €/mes) |
| Jubilación, titular menor de 65 años | 17.592,40 € (1.256,60) | 12.262,60 € (875,90) | 11.590,60 € (827,90) |
| Gran invalidez | 26.385,80 € (1.884,70) | 19.660,20 € (1.404,30) | 18.662,00 € (1.333,00) |
| Incapacidad absoluta o total con 65 años | 17.592,40 € (1.256,60) | 13.106,80 € (936,20) | 12.441,80 € (888,70) |
| Viudedad con cargas familiares | 17.592,40 € (1.256,60) | — | — |
| Viudedad, 65 años o discapacidad del 65 % | 13.106,80 € (936,20) | — | — |
| Viudedad, entre 60 y 64 años | 12.262,60 € (875,90) | — | — |
| Viudedad, menor de 60 años | 9.931,60 € (709,40) | — | — |
| Orfandad, por beneficiario | 4.011,00 € (286,50) | — | — |
| Pensión no contributiva de jubilación e invalidez | 8.803,20 € (628,80) | — | — |
| SOVI | 8.394,40 € (599,60) | — | — |
| Pensión máxima (todas las clases) | 47.034,40 € (3.359,60) | — | — |

Fuente: [Real Decreto 241/2026, de 25 de marzo](https://www.boe.es/eli/es/rd/2026/03/25/241), que desarrolla la revalorización de 2026 (BOE, 26 de marzo de 2026); importes mensuales en 14 pagas, cálculo propio.

El **complemento para la reducción de la brecha de género** son 36,90 euros al mes por hijo en 2026, hasta cuatro hijos, para el progenitor con la pensión más baja, casi siempre la mujer: en octubre de 2026 lo cobraban 1.736.331 pensiones, el 69,1 % de mujeres, con un importe medio de 76,7 euros. Se pide al solicitar la pensión.

## Jubilación anticipada: coeficientes reductores

Hay dos puertas para jubilarse antes de la edad legal, y las dos cuestan un recorte por cada mes adelantado, de por vida. La **anticipada voluntaria** exige 35 años cotizados, adelantar como máximo 24 meses y que la pensión resultante supere la mínima. La **forzosa** (despido colectivo u objetivo, concurso, muerte del empresario, violencia de género) exige 33 años cotizados, seis meses como demandante de empleo y permite adelantar hasta 48 meses. Los coeficientes dependen de la carrera: a más años cotizados, menos recorte. La Ley 21/2021 los convirtió de trimestrales en mensuales y los endureció en los adelantos máximos para disuadir la jubilación a los 63.

| Meses de adelanto | Menos de 38 años y 6 meses cotizados | De 38 años y 6 meses a 41 y 6 | De 41 años y 6 meses a 44 y 6 | 44 años y 6 meses o más |
|---|---|---|---|---|
| 24 (voluntaria, máximo) | 21,00 % | 19,00 % | 17,00 % | 13,00 % |
| 18 | 8,80 % | 8,40 % | 8,00 % | 7,60 % |
| 12 | 5,50 % | 5,25 % | 5,00 % | 4,75 % |
| 48 (forzosa, máximo) | 30,00 % | 28,00 % | 26,00 % | 24,00 % |

Fuente: artículos 207 y 208 de la Ley General de la [Seguridad Social](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/instituciones/seguridad-social.md) (texto consolidado, BOE, 2026); la tabla legal recoge los 48 meses uno a uno.

El coeficiente se aplica sobre la pensión ya calculada, no sobre la base reguladora, y en las pensiones que superarían el máximo se aplica sobre el propio tope, de forma gradual entre 2024 y 2033, para que las carreras largas con sueldos altos no se adelanten sin coste.

## Jubilación demorada, activa y parcial

Retrasar la jubilación paga. Por cada año completo trabajado después de la edad legal, el pensionista elige entre **4 puntos más** de porcentaje (pueden superar el 100 % y, si la pensión ya está en el máximo, se cobran como un cheque anual), un **pago único** que crece con los años cotizados y la base, o una mezcla; desde el segundo año cuentan también los semestres (2 puntos). El efecto se nota: hasta septiembre de 2026 el 11,5 % de las 282.221 nuevas jubilaciones fueron demoradas, el 68,9 % se produjeron a la edad ordinaria y la edad media real de jubilación subió de 64,4 años en 2019 a 65,4.

La **jubilación activa**, reformada por el Real Decreto-ley 11/2024 con efectos desde abril de 2025, permite cobrar pensión y trabajar a la vez a quien se jubila al menos un año después de su edad legal: el 45 % de la pensión con un año de demora, el 55 % con dos, el 65 % con tres, el 80 % con cuatro y el 100 % con cinco o más, y cada doce meses en activo suman 5 puntos. Los autónomos con al menos un empleado indefinido cobran el 75 % con uno a tres años de demora. Ya no exige carrera completa, es compatible con el complemento de demora y se cotiza solo por incapacidad temporal, contingencias profesionales y una «cotización de solidaridad» del 9 % que no genera derechos. En octubre de 2026 había 81.082 pensiones compatibles con un trabajo. La **jubilación parcial** permite reducir la jornada entre un 25 % y un 75 % hasta tres años antes de la edad legal, con 33 años cotizados y seis de antigüedad, si la empresa firma un contrato de relevo indefinido y a tiempo completo.

## La revalorización de las pensiones: la regla del IPC

Desde la Ley 21/2021, el artículo 58 de la LGSS manda subir todas las pensiones contributivas el 1 de enero en el **IPC medio interanual de los doce meses anteriores a diciembre** (de diciembre a noviembre), sin bajarlas nunca si la media es negativa; las mínimas y el tope máximo siguen la misma regla. Sustituyó al índice de revalorización del 0,25 % de 2013 y al [factor de sostenibilidad](/es/espana/glosario/f#factor-de-sostenibilidad), derogado sin aplicarse. Para 2026 la subida fue del 2,7 %, un decreto que el Congreso tumbó en enero dentro de un paquete mayor y convalidó por separado en febrero; el detalle está en el evento sobre las pensiones de 2026. El IPC de noviembre de 2026, que fijará la subida de 2027, se publicará el 27 de noviembre, dos días antes de las elecciones.

← Anterior: [Cómo se calcula la pensión de jubilación, paso a paso](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/como-se-calcula-la-pension.md) · Siguiente: [Cotizaciones 2026: cuánto cuestan las pensiones y quién las paga](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/cuanto-cuesta.md) →

## Capítulos de esta monografía

1. [Cómo funciona el sistema de pensiones en España](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones.md)
2. [Cómo se calcula la pensión de jubilación, paso a paso](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/como-se-calcula-la-pension.md)
3. **Pensión máxima y mínima 2026, jubilación anticipada y demorada** (este capítulo)
4. [Cotizaciones 2026: cuánto cuestan las pensiones y quién las paga](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/cuanto-cuesta.md)
5. [Déficit de la Seguridad Social y la hucha de las pensiones](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/deficit-y-hucha-de-las-pensiones.md)
6. [El baby boom, la inmigración y las pensiones: España frente a la OCDE](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/demografia-y-ocde.md)
7. [Reformas de las pensiones de 1985 a 2018 y el Pacto de Toledo](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/reformas-y-debate.md)
8. [La reforma de las pensiones de Escrivá (2021-2023), explicada](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/reforma-escriva.md)
9. [Subida de las pensiones en 2027 y qué propone cada partido](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/propuestas-de-los-partidos.md)
10. [Las pensiones de los políticos y otras propuestas recurrentes](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/pensiones-de-los-politicos.md)
11. [¿Quebrará el sistema de pensiones? Brecha generacional y de género](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/futuro-del-sistema.md)
12. [Pensiones en Suecia, Alemania, Francia e Italia: cómo funcionan](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/pensiones-en-europa.md)
13. [Pensiones en Portugal, Países Bajos, Reino Unido y Estados Unidos](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/pensiones-portugal-reino-unido-eeuu.md)
14. [Comparativa de pensiones por países: Chile, Japón y la tabla](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/comparativa-por-paises.md)
15. [Pensión no contributiva, viudedad e IRPF: guía práctica 2026](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/guia-practica.md)
16. [Cuándo se cobra la pensión, pagas extra y cómo solicitarla](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/cobro-y-tramites.md)
17. [Bulos sobre las pensiones: la hucha, los inmigrantes y la mochila austriaca](https://www.politicaelectoral.com/es/espana/conceptos-politicos/sistema-de-pensiones/bulos-sobre-las-pensiones.md)